Teamcoaching & Training
Focus op talenten en benut verschillen
Voor ondernemers en professionals die het volle potentieel uit hun team willen halen
Wil jij een klantgericht team dat makkelijker meer doelen bereikt?
- Zijn er conflicten of wrijvingen?
- Wil je je beter onderscheiden van je concurrenten?
- Stopt de professionele ontwikkeling van je team door tijd- of energiegebrek? Is er een hoog ziekteverzuim?
- Of een hoog personeelsverloop?
- Draai je steeds dezelfde winst of neemt die af?
- Heb je alles al geprobeerd om dat te veranderen maar zonder succes?
Het kan anders - als je nu in actie komt!
Tijd voor focus op je team! De medewerkers zijn het bedrijf. Het gedrag en de beleving van de medewerkers is van doorslaggevend belang voor het succes van jouw team of bedrijf. Want een hoge waardering van je cliënten begint met een hoge waardering van de medewerkers.
Ik wijs je graag de weg met Teamcoaching. Ik werk met maatwerkprogramma’s waarbij ik ondernemers of professionals en hun teams gedurende een aantal maanden intensief begeleid. Bijvoorbeeld naar optimale communicatie, effectieve samenwerking en klantgerichtheid.
B&L Notarissen: "De DISC Communicatietraining gaf onmiddellijk positief resultaat in ons team."
Teamcoaching:
Inzichten, oefeningen en blijvende resultaten.
Je hebt er vast wel eens een boek over gelezen, een workshop of training gevolgd en mogelijk al eens een teamcoach ingehuurd. Ik spreek wel eens managers die zeggen dat ze daardoor ‘eigenlijk wel weten’ wat ze moeten doen. Toch benaderen ze mij, want hun team heeft nog steeds niet de juiste professionele houding of het verzuim is nog steeds hoog.
Herken je dit? Dat komt omdat je vaak in zeer korte tijd veel oplossingen krijgt aangedragen die wellicht helemaal niet bij jouw team en bedrijf of praktijk passen.
Bij mijn teamcoaching gebeurt dat niet.
Allereerst krijg je begeleiding die lang genoeg is om daadwerkelijk nieuw gedrag aan te leren. Tijdens de persoonlijke gesprekken met de manager en het team worden jullie eigen oplossingen helder en concreet. Daardoor is er committent.
Die inzichten vertalen we meteen in praktische maatregelen die iedereen gelijk toepast. Bovendien coach ik vanuit de persoon in plaats vanuit het probleem, waardoor inzichten dieper zijn en blijvend. Ze zijn makkelijker in de praktijk te brengen en werken moeiteloos door. Daarnaast krijgt zowel het team zelf als de manager tools in handen om ook na de teamcoaching elkaar verder te coachen. Zo wordt je team meer zelfsturend en ontwikkelt zich naar het gewenste niveau en verder.
Hoe zou het voor jou en je bedrijf zijn als je team dit allemaal van mij zou leren en naar een nieuw niveau gaat doorgroeien?
Dat je dit als ondernemer of professional niet alléén hoeft te doen maar je ondersteuning krijgt van mij? En dat je straks met je team meer doelen gaat halen in een prettige werksfeer? Met als gevolg winstgroei? Ben je geïnteresseerd? Neem dan contact met mij op.
MENSEN MAKEN HET SUCCES. Plan het in!
Teamcoaching vraagt om een goede timing. Meld je daarom tijdig bij mij aan zodat je op het gewenste moment kan starten.
Wil je eerst vrijblijvend kennismaken met mijn unieke coachingsmethode?
Dat kan op verschillende manieren:
- Plan een gratis telefonisch inzichtsgesprek
- Download het gratis e-boek
- Vraag een gratis DISC Beknopt Profiel aan
- Abonneer je op tips en inzichten in je mailbox
Herken je je bedrijf of Team in één van deze punten?
- Draai je al jaren ongeveer dezelfde winst of neemt die af?
- Is er een hoog ziekteverzuim of personeelsverloop?
- Heeft je team moeite om zichzelf en de onderscheidende kenmerken te laten zien?
- Geeft je team steeds aan dat ze het té druk hebben?
- Is de energie van je team laag en is de sfeer beneden peil?
- Haalt jouw team zijn doelen niet?
- Zijn de teamleden snel geïrriteerd en inflexibel?
- Blijft de professionele ontwikkeling achter?
- Zijn er conflicten, onenigheid of werken ze niet samen?
En is dit wat je graag zou willen?
- Winstgroei
- Een laag ziekteverzuim en een laag personeelsverloop
- Een team van winnaars dat zijn doelen haalt
- Dat meedenkt en zelf met verbetervoorstellen komt
- Medewerkers met overzicht, die zelf sturing geven aan hun werk
- Een energieke en prettige werksfeer
- Teamleden die gebruik maken van hun eigen en elkaars talenten
- Die de onderlinge verschillen benutten en elkaar opbouwende feedback geven
- En zich professioneel ontwikkelen
- Een klantgericht team dat de cliënt raakt en zich onderscheidt bijvoorbeeld met hun betrokkenheid
- Management tools om de teamsamenstelling te verbeteren
- En het team effectief te coachen en hun loopbanen slim te plannen.
Dan past Teamcoaching bij jou en je team. Teamcoaching is altijd een heel compleet maatwerkprogramma waarin ik je gedurende een aantal maanden stap voor stap begeleid.
Nadat je het teamcoachprogramma gevolgd hebt weet je bijvoorbeeld:
Je gaat veel opsteken over teams. Daarnaast krijg je bijvoorbeeld:
Marja Harijvan, professioneel coach
Praktische info
Tijdsduur:
4 maanden
Tijdsinvestering:
6 persoonlijke gesprekken van 60 minuten
Locatie:
Je kun mij vinden in mijn praktijk in het mooie West-Friese dorp Oostwoud (nabij Hoorn NH aan de A7).
Een deel van de gesprekken kan ook online plaatsvinden. Ik heb daar goede ervaring mee.
Inbegrepen:
Uitgebreid Persoonlijke Stijl (DISC) Profiel en Advies voor vervolg en onderhoud
Bonussen
- Tijdens dit programma kun je gebruik maken van aanvullende korte adviezen per telefoon en mail tussen de gesprekken.
- 2 weken na dit programma plannen we een extra online coachsessie van 30 minuten. Tijdens deze coachcall bespreken we hoe het gaat met de implementatie van je persoonlijke balans plan en kun je vragen stellen.
Dit programma is speciaal voor managers en het hele team:
Het gedrag en beleving van de medewerkers is van doorslaggevend belang voor het succes van jouw team of bedrijf. Want een hoge waardering van je cliënten begint met een hoge waardering van de medewerkers. Om dat te bereiken moeten medewerkers de ruimte krijgen om vanuit talenten en passie succesvol te kunnen zijn. Daarom laat ik management en medewerkers bij voorkeur eerst op zichzelf focussen aan het begin van het teamontwikkelingstraject.
De medewerker ervaart hoe hij of zij past bij de missie visie en doelstellingen van het team en het bedrijf. Hij pakt zijn rol en stuurt zelf bij.
Tijdens de trainingsdagen behandelen we alles wat je medewerkers moet weten om zichzelf, elkaar en daarmee jouw bedrijf naar een nieuw niveau te brengen. Ze leren van mij en van elkaar.
Aan de hand van praktijkoefeningen en afspraken wordt het geleerde direct geïmplementeerd. Met de manager heb ik voortgangsgesprekken en zijn er mogelijkheden voor individuele gesprekken of coachcalls waarbij we inzoomen op jouw bedrijfssituatie.
Heb je interesse? Neem dan contact met me op en we gaan samen kijken of dit het juiste programma voor je is.
Hieronder geef ik een aantal veel voorkomende gespreksonderwerpen:
- Waar sta je nu? Welke problemen, klachten en uitdagingen heb je?
- Wat is jouw ideale situatie? Hoe ziet dat er precies uit?
- Welke belemmeringen ervaar je? Welke oplossingen zijn er?
- Wat zijn je belangrijkste waarden en interesses?
- Hoe ga je van nature om met financiën? En wat gebeurt er in de praktijk?
- Hoe behoud je de gecreëerde balans?
- Advies voor vervolg en onderhoud.
Jouw investering
Na het intakegesprek ontvang je een voorstel op maat.
Deze investering is natuurlijk een bedrijfsinvestering en kan fiscaal worden afgetrokken. Afhankelijk van je winst betaalt de fiscus je 30-50 % terug.
Heb je interesse?
Het Team Coachingsprogramma is een exclusief programma en niet voor iedereen geschikt. Ik werk met maatwerkprogramma’s waarbij ik ondernemers of professionals en hun teams gedurende een aantal maanden intensief begeleid. Bijvoorbeeld naar optimale communicatie, effectieve samenwerking en klantgerichtheid.
Daarom wil ik je graag telefonisch spreken om gezamenlijk te bepalen of dit programma voor jou passend is voor jullie team.
Op al onze diensten zijn de algemene voorwaarden van toepassing.
In sommige situaties wordt coaching vergoed;
Als ondernemer of ZZP’er is zakelijke coaching aftrekken bij de belasting.
Vergoeding is soms mogelijk vanuit de Arbeids Ongeschiktheids- Verzekering (AOV)
>> Vraag hiernaar tijdens een gratis inzichtsgesprek
Veel bedrijven hebben vaak een budget gereserveerd voor professionele ontwikkeling van de werknemers.
>> Vraag hiernaar bij jou werkgever
Waarom kiezen voor coaching bij Harijvan Coaching
Burn-out en stress worden voorkomen of snel opgelost met mijn unieke coachingsprogramma’s. Ik vergroot bij mijn klanten het zelfinzicht en help belemmeringen opruimen zodat ze tot slimme keuzes komen.
Bovendien ben ik financieel specialist én stuur ik op effectieve communicatie en gedrag. Die combinatie is krachtig en geeft meer toegevoegde waarde in leven en werk. Met als resultaat het realiseren van meer ambities én een optimale balans privé-werk
Coach
met beroepsgeheim
Hypno
specialist
Financieel specialist Private banking
Ondernemer met
30 jaar ervaring
Praktisch ingesteld
Aards spiritueel
Vertaalslag tussen plannen en leven
Docent
Gedrag en Geld
Contact
Praktijkadres:
Oosteinde 25A 1678 HP Oostwoud / Hoorn
Daarnaast coachingslocaties in Amsterdam,
Alkmaar, Haarlem en diverse andere plaatsen.
Coaching in Dutch and English
Tel: 06 - 171 03 622
E-mail: welkom@harrijvan.nl
Netwerken en vergoedingen
Harrijvan Coaching is aangesloten bij diverse coachingsnetwerken, onder andere die van Mentavitalis en Leela.
Marja Harrijvan
Ik coach ondernemers medici en professionals naar een optimale balans privé-werk door hun zelfinzicht te vergroten en hen te inspireren om authentieke en slimme keuzes te maken.
Door te werken vanuit de persoonlijke stijl van mensen worden keuzes duidelijker en het behalen van doelen makkelijker. Dat brengt de nodige rust en ruimte waardoor zij van grotere maatschappelijke betekenis kunnen zijn en meer ambities kunnen realiseren.